Akmal, Aji Bani (2021) PENGARUH TECHNOSTRESS TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA DENGAN PERILAKU CYBERLOAFING SEBAGAI FAKTOR MEDIATOR PADA KARYAWAN REMOTE WORKING SERTA TINJAUANNYA DARI SUDUT PANDANG ISLAM. Diploma thesis, Universitas YARSI.
|
Text
1. COVER.pdf Download (48kB) | Preview |
|
|
Text
4. LEMBAR PENGESAHAN SIDANG.pdf Download (225kB) | Preview |
|
|
Text
2. LEMBAR PERNYATAAN.pdf Download (86kB) | Preview |
|
|
Text
5. ABSTRAK.pdf Download (44kB) | Preview |
|
|
Text
8. BAB I.pdf Download (332kB) | Preview |
|
|
Text
14. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (219kB) | Preview |
|
Text
9. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (215kB) |
||
Text
10. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (127kB) |
||
Text
11. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (296kB) |
||
Text
12. BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (324kB) |
||
Text
13. BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (108kB) |
||
Text
15. LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (504kB) |
Abstract
Pandemi Covid-19 yang terjadi dewasa ini, berdampak juga pada mekanisme kerja karyawan di perusahaan. Fleksibilitas kerja dilakukan untuk upaya pencegahan penyebaran pandemi, yaitu dengan melakukan remote working. Tujuan Penelitian ini adalah untuk melihat adanya technostress dan pengaruhnya terhadap produktivitas kerja dengan perilaku cyberloafing sebagai faktor mediator. Penelitian ini di desain sebagai explanatory research. Sampel penelitian adalah karyawan yang sedang atau telah melakukan remote working atau work from home minimal 2 hari dalam seminggu dengan jumlah 187 responden. Data dikumpulkan dengan menggunakan kuesioner. Analisis data menggunakan Partial Least Square Structural Equation Modeling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa technostress memiliki kesesuaian (fit) yang sedang (GoF=0,295) untuk dijadikan model yang dapat memprediksi (Q2=0,179) pengaruh produktivitas kerja dengan perilaku cyberloafing sebagai mediator. Technostress dan perilaku cyberloafing masing�masing berpengaruh negatif dan signifikan terhadap produktivitas kerja (p-value < 0,05). Perilaku cyberloafing dapat menjadi mediator yang mempengaruhi antara technostress dengan produktivitas kerja (p-value < 0,001). Islam sangat menganjurkan umatnya untuk bekerja dengan ikhlas, rajin dan tekun serta memenuhi nilai-nilai yang ditanamkan oleh Islam. Dengan begitu maka karyawan akan semakin mendapatkan yang terbaik termasuk meningkatnya produktivitas kerja mereka.
Item Type: | Thesis (Diploma) |
---|---|
Additional Information: | S-1505-FE |
Uncontrolled Keywords: | Technostress, Cyberloafing, Remote Working, Work from Home, Produktivitas Kerja, Islam. |
Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management L Education > L Education (General) |
Depositing User: | Unnamed user with email admin@yarsi.ac.id |
Date Deposited: | 10 Apr 2023 07:09 |
Last Modified: | 10 Apr 2023 07:09 |
URI: | http://digilib.yarsi.ac.id/id/eprint/11275 |
Actions (login required)
View Item |