Syukriyah, Lita Maulida (2018) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPENSASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN TINJAUANNYA DARI SUDUT PANDANG ISLAM. Diploma thesis, Universitas YARSI.
|
Text
1. COVER.pdf Download (16kB) | Preview |
|
|
Text
2. lembar pernyataan.pdf Download (249kB) | Preview |
|
|
Text
4. lembar pengesahan.pdf Download (622kB) | Preview |
|
|
Text
5. ABSTRAK.pdf Download (210kB) | Preview |
|
|
Text
8. BAB I.pdf Download (380kB) | Preview |
|
|
Text
14. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (293kB) | Preview |
|
Text
9. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (276kB) |
||
Text
10. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (502kB) |
||
Text
11. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (459kB) |
||
Text
12. BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (611kB) |
||
Text
13. BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (95kB) |
||
Text
15. lampiran - LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (870kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh lingkungan kerja dan kompensasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Yamaha Indonesia secara menyeluruh. Hasil penelitian menunjukkan bahwa : (1) lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan. (2) kompensasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan. (3) secara keseluruhan lingkungan kerja dan kompensasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan memiliki pengaruh yang signifikan. Tinjauan Islam tentang lingkungan kerja dan kompensasi terhadap kepuasan kerja karyawan menjelaskan bahwa lingkungan kerja harus diciptakan demi ketenangan dan kenyamanan didalam sebuah tempat kerja, selain itu kompensasi harus diberikan secara adil. Semua hal tersebut dapat memiliki pengaruh yang baik terhadap kepuasan kerja jika semua berlandaskan ibadah, keikhlasan, serta rasa syukur Allah SWT.
Item Type: | Thesis (Diploma) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Lingkungan Kerja, Kompensasi Kerja dan Kepuasan Kerja. |
Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory L Education > L Education (General) |
Depositing User: | Unnamed user with email admin@yarsi.ac.id |
Date Deposited: | 09 Feb 2021 02:34 |
Last Modified: | 07 Apr 2022 04:49 |
URI: | http://digilib.yarsi.ac.id/id/eprint/7505 |
Actions (login required)
View Item |