Muhammad, Wahyu (2022) PENGARUH KOMPETENSI, MOTIVASI, LINGKUNGAN KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. NOVELL PHARMACEUTICAL CABANG PONDOK KOPI SERTA TINJAUANNYA DARI SUDUT PANDANG ISLAM. Diploma thesis, Universitas YARSI.
|
Text
01. COVER.pdf Download (33kB) | Preview |
|
|
Text
4. LEMBAR PENGESAHAN.pdf Download (2MB) | Preview |
|
|
Text
2. LEMBAR PERNYATAAN.pdf Download (1MB) | Preview |
|
|
Text
05. ABSTRAK.pdf Download (32kB) | Preview |
|
|
Text
11. BAB I.pdf Download (47kB) | Preview |
|
|
Text
17. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (40kB) | Preview |
|
Text
12. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (107kB) |
||
Text
13. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (112kB) |
||
Text
14. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (273kB) |
||
Text
15. BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (236kB) |
||
Text
16. BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (35kB) |
||
Text
18. LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (405kB) |
Abstract
Penelitian ini untuk mengetahui pengaruh kompetensi, motivasi, lingkungan kerja dan beban kerja terhadap kinerja karyawan PT. Novell Pharmaceutical Cabang Pondok Kopi. Objek penelitian ini adalah seluruh karyawan yang bekerja pada PT. Novell Pharmaceutical Cabang Pondok Kopi. Penelitian ini dilakukan terhadap 40 responden dengan menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif. Penentuan ukuran sampel menggunakan teknik sampel jenuh yaitu mengambil keseluruhan populasi. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah Structural Equation Model (SEM) dengan alat analisis Smart-PLS. Oleh karena itu hasil penelitian ini menyatakan bahwa variabel kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, motivasi berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan, lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dan beban kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Novell Pharmaceutical Cabang Pondok Kopi.
Item Type: | Thesis (Diploma) |
---|---|
Additional Information: | S-145-MNJ |
Uncontrolled Keywords: | Kompetensi, Motivasi, Lingkungan Kerja, Beban Kerja, Kinerja Karyawan, Smart-PLS |
Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
Depositing User: | Wahyu Muhammad |
Date Deposited: | 25 Mar 2024 11:57 |
Last Modified: | 25 Mar 2024 11:57 |
URI: | http://digilib.yarsi.ac.id/id/eprint/10231 |
Actions (login required)
View Item |