PENGARUH STRES KERJA, FASILITAS KERJA, DISIPLIN KERJA DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA DAN TINJAUANNYA DARI SUDUT PANDANG ISLAM (STUDI KASUS PADA KARYAWAN OUTSOURCING PADA SAAT BEKERJA DARI RUMAH DI DEPARTEMEN PENGADAAN STRATEGIS (DPS) – BANK INDONESIA)

Fahrozi, Agung (2023) PENGARUH STRES KERJA, FASILITAS KERJA, DISIPLIN KERJA DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA DAN TINJAUANNYA DARI SUDUT PANDANG ISLAM (STUDI KASUS PADA KARYAWAN OUTSOURCING PADA SAAT BEKERJA DARI RUMAH DI DEPARTEMEN PENGADAAN STRATEGIS (DPS) – BANK INDONESIA). Diploma thesis, Universitas YARSI.

Preview	Text 1. Cover.pdf Download (282kB) \| Preview
Preview	Text 4. Lembar Pengesahan Sidang.pdf Download (197kB) \| Preview
Preview	Text 2. Lembar Pernyataan.pdf Download (227kB) \| Preview
Preview	Text 5. Abstrak.pdf Download (375kB) \| Preview
Preview	Text 12. BAB I.pdf Download (395kB) \| Preview
Preview	Text 18. Daftar Pustaka.pdf Download (194kB) \| Preview
	Text 13. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (373kB)
	Text 14. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (248kB)
	Text 15. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (504kB)
	Text 16. BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (418kB)
	Text 17. BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (98kB)
	Text 19. Kuesioner.pdf Restricted to Registered users only Download (190kB)
	Text 20. Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stress kerja, fasilitas kerja, disiplin kerja dan gaya kepemimpinan terhadap produktivitas kerja (studi kasus pada karyawan outsourcing pada saat bekerja dari rumah di Departemen Pengadaan Strategis (DPS) – Bank Indonesia) Serta tinjauannya dari sudut pandang Islam. Populasi pada penelitian ini ialah karyawan outsourcing DPS – Bank Indonesia dengan jumlah sampel sebanyak 50 responden. Teknik pengambilan sampel menggunakan non probability sampling melalui penyebaran kuesioner. Metode analisis data dilakukan dengan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa: stress kerja berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap produktivitas kerja. Fasilitas kerja berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap produktivitas kerja. Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja. Gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap produktivitas kerja. Menurut sudut pandang Islam mengenai stress kerja, fasilitas kerja, disiplin kerja, gaya kepemimpinan dan produktivitas kerja pada karyawan outsourcing DPS – Bank Indonesia sudah sesuai dengan nilai-nilai Islam.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Additional Information:	S-355-MNJ
Uncontrolled Keywords:	Produktivitas kerja, Gaya kepemimpinan, Disiplin kerja, Fasilitas kerja, Stress kerja.
Subjects:	B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD61 Risk Management
Depositing User:	Agung Fahrozi
Date Deposited:	27 Mar 2025 02:53
Last Modified:	27 Mar 2025 02:53
URI:	http://digilib.yarsi.ac.id/id/eprint/13224

Actions (login required)

View Item

Search for collections on Universitas YARSI Repository